Kongres HR Power Meetings za nami – a razem z nim kolejne ważne rozmowy o ludziach, którzy tworzą energetykę. Podczas panelu dyskusyjnego naszą firmę reprezentowała Agnieszka Frąckowska, Dyrektor HR. Było o wyzwaniach, które dotyczą dziś całej branży: jak radzić sobie z luką pokoleniową, jakich kompetencji szukamy teraz, a jakie będą kluczowe w najbliższych latach. I przede wszystkim – co zrobić, by energetyka była atrakcyjna dla młodszych pokoleń.
Transformacja energetyczna nie wydarzy się bez ludzi. To ich zaangażowanie, wiedza i rozwój będą motorem zmian – także w ciepłownictwie.
Co usłyszeliśmy podczas dyskusji?
- wyzwania są podobne u większości firm
- pomysłów jest sporo
- ale najważniejsza jest gotowość do współpracy – ponad podziałami, sektorami, doświadczeniem
Jako branża mamy realny wpływ – na edukację, na rozwój kompetencji, na to, jak młodzi postrzegają naszą rolę w zielonej zmianie. To odpowiedzialność, ale też ogromna szansa.